{"id":4149,"date":"2026-01-03T11:48:01","date_gmt":"2026-01-03T11:48:01","guid":{"rendered":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/?p=4149"},"modified":"2026-01-20T11:45:42","modified_gmt":"2026-01-20T11:45:42","slug":"wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/","title":{"rendered":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie"},"content":{"rendered":"

Od 1 stycznia 2026 roku minimalne wynagrodzenie za prac\u0119 w Polsce wzros\u0142o do 4806 z\u0142 brutto miesi\u0119cznie<\/strong> (minimalna stawka godzinowa: 31,40 z\u0142 brutto). Podwy\u017cka bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na warunki legalizacji zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w spoza UE\/EOG, szczeg\u00f3lnie w procedurach dotycz\u0105cych zezwole\u0144 na prac\u0119 oraz jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i prac\u0119. Kluczowe znaczenie ma fakt, \u017ce w wojew\u00f3dztwie mazowieckim (Warszawa) progi wynagrodzeniowe dla niekt\u00f3rych typ\u00f3w zezwole\u0144 s\u0105 wy\u017csze ni\u017c w pozosta\u0142ych regionach kraju<\/strong>.<\/p>\n

Wp\u0142yw podwy\u017cki na legalizacj\u0119 zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w<\/h3>\n

Nowe minimalne wynagrodzenie stanowi punkt odniesienia dla wi\u0119kszo\u015bci procedur imigracyjno-pracowniczych. Pracodawcy musz\u0105 zagwarantowa\u0107 cudzoziemcom wynagrodzenie zgodne z prawem pracy, co obejmuje:<\/p>\n

    \n
  • O\u015bwiadczenia o powierzeniu wykonywania pracy,<\/li>\n
  • Zezwolenia na prac\u0119 sezonow\u0105,<\/li>\n
  • Zezwolenia na prac\u0119 typu A, B, C, D, E,<\/li>\n
  • Jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i prac\u0119.<\/li>\n<\/ul>\n

    W przypadku nieprzestrzegania tych wymog\u00f3w wniosek mo\u017ce zosta\u0107 odrzucony, a pracodawca nara\u017cony na kontrole i sankcje.<\/p>\n

    Wy\u017csze wymagania w Warszawie \u2013 kluczowa r\u00f3\u017cnica w wojew\u00f3dztwie mazowieckim<\/h3>\n

    Najistotniejsza zmiana dotyczy jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i prac\u0119<\/strong>, kt\u00f3re jest najpopularniejsz\u0105 form\u0105 legalizacji d\u0142ugoterminowego zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w w Polsce.<\/p>\n

      \n
    • Krajowy standard<\/strong>: Wynagrodzenie cudzoziemca nie mo\u017ce by\u0107 ni\u017csze ni\u017c minimalne wynagrodzenie za prac\u0119, z mo\u017cliwo\u015bci\u0105 proporcjonalnego obni\u017cenia w przypadku niepe\u0142nego etatu (zgodnie z interpretacj\u0105 w wielu wojew\u00f3dztwach).<\/li>\n
    • W wojew\u00f3dztwie mazowieckim (Warszawa)<\/strong>: Mazowiecki Urz\u0105d Wojew\u00f3dzki wymaga, aby miesi\u0119czne wynagrodzenie brutto wynosi\u0142o co najmniej 4806 z\u0142 \u2013 niezale\u017cnie od wymiaru czasu pracy<\/strong>. Oznacza to, \u017ce nawet przy zatrudnieniu na p\u00f3\u0142 etatu lub \u00be etatu cudzoziemiec musi otrzymywa\u0107 pe\u0142ne minimalne wynagrodzenie.<\/li>\n<\/ul>\n

      To znacznie wy\u017cszy pr\u00f3g ni\u017c w innych regionach, gdzie urz\u0119dy cz\u0119sto akceptuj\u0105 wynagrodzenie proporcjonalne do etatu. Pracodawcy w Warszawie i okolicach musz\u0105 zatem planowa\u0107 wy\u017csze koszty zatrudnienia przy niepe\u0142nych etatach.<\/p>\n

      Por\u00f3wnanie prog\u00f3w wynagrodzeniowych dla kluczowych procedur (2026 r.)<\/h3>\n
      \n
      \n
      <\/div>\n<\/div>\n
      \n
      <\/div>\n\n\n\n\n\n\n\n\n
      Typ procedury<\/strong><\/th>\nMinimalne wynagrodzenie \u2013 standard krajowy<\/strong><\/th>\nSpecyfika w wojew\u00f3dztwie mazowieckim (Warszawa)<\/strong><\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
      Jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i prac\u0119<\/td>\nCo najmniej minimalne wynagrodzenie (proporcjonalnie do etatu w wielu wojew\u00f3dztwach)<\/td>\nCo najmniej 4806 z\u0142 brutto miesi\u0119cznie, niezale\u017cnie od etatu<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
      Zezwolenie na prac\u0119 typu A<\/td>\nZgodne z minimalnym wynagrodzeniem (proporcjonalnie)<\/td>\nBrak dodatkowego wy\u017cszego progu \u2013 proporcjonalne<\/td>\n<\/tr>\n
      Zezwolenie na prac\u0119 sezonow\u0105<\/td>\nZgodne z minimalnym wynagrodzeniem<\/td>\nZgodne ze standardem krajowym<\/td>\n<\/tr>\n
      Niebieska Karta UE (wysoko wykwalifikowani)<\/td>\nCo najmniej 1,5-krotno\u015b\u0107 przeci\u0119tnego wynagrodzenia (ok. 12\u201313 tys. z\u0142 w zale\u017cno\u015bci od prognozy GUS)<\/td>\nTen sam wysoki pr\u00f3g krajowy<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n
      <\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

      Co to oznacza dla pracodawc\u00f3w i specjalist\u00f3w HR?<\/h3>\n

      Podwy\u017cka p\u0142acy minimalnej i rygorystyczne wymagania w Mazowieckim Urz\u0119dzie Wojew\u00f3dzkim zmuszaj\u0105 firmy do:<\/p>\n

        \n
      • Przeanalizowania aktualnych um\u00f3w z cudzoziemcami i dostosowania wynagrodze\u0144,<\/li>\n
      • Uwzgl\u0119dnienia wy\u017cszych koszt\u00f3w przy planowaniu rekrutacji na niepe\u0142ne etaty w regionie warszawskim,<\/li>\n
      • Szczeg\u00f3lnej ostro\u017cno\u015bci przy sk\u0142adaniu wniosk\u00f3w o jednolite zezwolenie \u2013 brak spe\u0142nienia progu 4806 z\u0142 brutto to cz\u0119sta przyczyna odm\u00f3w.<\/li>\n<\/ul>\n

        Komentarz ko\u0144cowy<\/h3>\n

        Podwy\u017cka minimalnego wynagrodzenia do 4806 z\u0142 brutto w 2026 roku to nie tylko wzrost koszt\u00f3w pracy, ale tak\u017ce zaostrzenie kryteri\u00f3w legalizacji zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w. W Warszawie i wojew\u00f3dztwie mazowieckim pracodawcy musz\u0105 liczy\u0107 si\u0119 z wy\u017cszymi progami<\/strong>, szczeg\u00f3lnie przy jednolitym zezwoleniu na pobyt i prac\u0119, gdzie wymagane jest pe\u0142ne minimalne wynagrodzenie niezale\u017cnie od etatu. To istotna informacja dla firm rekrutuj\u0105cych pracownik\u00f3w zagranicznych oraz dzia\u0142\u00f3w HR \u2013 warto ju\u017c teraz zweryfikowa\u0107 umowy i procedury, aby unikn\u0105\u0107 problem\u00f3w z legalizacj\u0105. Szczeg\u00f3\u0142owe informacje dost\u0119pne na stronach Mazowieckiego Urz\u0119du Wojew\u00f3dzkiego oraz portalu dla cudzoziemc\u00f3w.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

        Od 1 stycznia 2026 roku minimalne wynagrodzenie za prac\u0119 w Polsce wzros\u0142o do 4806 z\u0142 brutto miesi\u0119cznie (minimalna stawka godzinowa: 31,40 z\u0142 brutto). Podwy\u017cka bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na warunki legalizacji zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w spoza UE\/EOG, szczeg\u00f3lnie w procedurach dotycz\u0105cych zezwole\u0144 na prac\u0119 oraz jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i prac\u0119. Kluczowe znaczenie ma fakt, \u017ce w wojew\u00f3dztwie […]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":5522,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[],"class_list":["post-4149","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-warszawa"],"yoast_head":"\nWy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Od 1 stycznia 2026 roku minimalne wynagrodzenie za prac\u0119 w Polsce wzros\u0142o do 4806 z\u0142 brutto miesi\u0119cznie (minimalna stawka godzinowa: 31,40 z\u0142 brutto). Podwy\u017cka bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na warunki legalizacji zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w spoza UE\/EOG, szczeg\u00f3lnie w procedurach dotycz\u0105cych zezwole\u0144 na prac\u0119 oraz jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i prac\u0119. Kluczowe znaczenie ma fakt, \u017ce w wojew\u00f3dztwie […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog HR | Worksol Group\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-01-03T11:48:01+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-01-20T11:45:42+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1365\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"768\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/webp\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Micha\u0142 Solecki\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Micha\u0142 Solecki\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\"},\"author\":{\"name\":\"Micha\u0142 Solecki\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/4b62dec523e2c8aa4be09be5a12ea5d4\"},\"headline\":\"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie\",\"datePublished\":\"2026-01-03T11:48:01+00:00\",\"dateModified\":\"2026-01-20T11:45:42+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\"},\"wordCount\":609,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp\",\"articleSection\":[\"Warszawa\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\",\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\",\"name\":\"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp\",\"datePublished\":\"2026-01-03T11:48:01+00:00\",\"dateModified\":\"2026-01-20T11:45:42+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp\",\"contentUrl\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp\",\"width\":1365,\"height\":768,\"caption\":\"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog HR | Worksol Group\",\"description\":\"Blog HR od ekspert\u00f3w Worksol Group\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Blog HR | Worksol Group\",\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Logo_HR_Blog_by_Worksol_Group.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Logo_HR_Blog_by_Worksol_Group.jpeg\",\"width\":1376,\"height\":768,\"caption\":\"Blog HR | Worksol Group\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/4b62dec523e2c8aa4be09be5a12ea5d4\",\"name\":\"Micha\u0142 Solecki\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e325676b6ea0bb52a843f9fdf9c04c528aa03aa8ffb1d17fbba601fc0a4f3737?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e325676b6ea0bb52a843f9fdf9c04c528aa03aa8ffb1d17fbba601fc0a4f3737?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Micha\u0142 Solecki\"},\"description\":\"Prezes Zarz\u0105du Worksol Group, ekspert z 17-letnim do\u015bwiadczeniem w bran\u017cy HR. Lider mi\u0119dzynarodowej firmy dzia\u0142aj\u0105cej na trzech kontynentach oraz uznany lider opinii w obszarze HR w Polsce.\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/micha%C5%82-solecki\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/micha-solecki\/?originalSubdomain=pl\"],\"url\":\"https:\/\/worksol.pl\/blog\/author\/michal-soleckiworksol-pl\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group","og_description":"Od 1 stycznia 2026 roku minimalne wynagrodzenie za prac\u0119 w Polsce wzros\u0142o do 4806 z\u0142 brutto miesi\u0119cznie (minimalna stawka godzinowa: 31,40 z\u0142 brutto). Podwy\u017cka bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na warunki legalizacji zatrudnienia cudzoziemc\u00f3w spoza UE\/EOG, szczeg\u00f3lnie w procedurach dotycz\u0105cych zezwole\u0144 na prac\u0119 oraz jednolitego zezwolenia na pobyt czasowy i prac\u0119. Kluczowe znaczenie ma fakt, \u017ce w wojew\u00f3dztwie […]","og_url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/","og_site_name":"Blog HR | Worksol Group","article_published_time":"2026-01-03T11:48:01+00:00","article_modified_time":"2026-01-20T11:45:42+00:00","og_image":[{"width":1365,"height":768,"url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp","type":"image\/webp"}],"author":"Micha\u0142 Solecki","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Micha\u0142 Solecki","Szacowany czas czytania":"3 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/"},"author":{"name":"Micha\u0142 Solecki","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/4b62dec523e2c8aa4be09be5a12ea5d4"},"headline":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie","datePublished":"2026-01-03T11:48:01+00:00","dateModified":"2026-01-20T11:45:42+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/"},"wordCount":609,"publisher":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp","articleSection":["Warszawa"],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/","url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/","name":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie - Blog HR | Worksol Group","isPartOf":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp","datePublished":"2026-01-03T11:48:01+00:00","dateModified":"2026-01-20T11:45:42+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#primaryimage","url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp","contentUrl":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/Wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-Warszawie.webp","width":1365,"height":768,"caption":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wyzsze-progi-wynagrodzeniowe-dla-zezwolen-na-pobyt-i-prace-cudzoziemcow-w-warszawie\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Wy\u017csze progi wynagrodzeniowe dla zezwole\u0144 na pobyt i prac\u0119 cudzoziemc\u00f3w w Warszawie"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/","name":"Blog HR | Worksol Group","description":"Blog HR od ekspert\u00f3w Worksol Group","publisher":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#organization","name":"Blog HR | Worksol Group","url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Logo_HR_Blog_by_Worksol_Group.jpeg","contentUrl":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Logo_HR_Blog_by_Worksol_Group.jpeg","width":1376,"height":768,"caption":"Blog HR | Worksol Group"},"image":{"@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/4b62dec523e2c8aa4be09be5a12ea5d4","name":"Micha\u0142 Solecki","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e325676b6ea0bb52a843f9fdf9c04c528aa03aa8ffb1d17fbba601fc0a4f3737?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e325676b6ea0bb52a843f9fdf9c04c528aa03aa8ffb1d17fbba601fc0a4f3737?s=96&d=mm&r=g","caption":"Micha\u0142 Solecki"},"description":"Prezes Zarz\u0105du Worksol Group, ekspert z 17-letnim do\u015bwiadczeniem w bran\u017cy HR. Lider mi\u0119dzynarodowej firmy dzia\u0142aj\u0105cej na trzech kontynentach oraz uznany lider opinii w obszarze HR w Polsce.","sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/in\/micha%C5%82-solecki\/","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/micha-solecki\/?originalSubdomain=pl"],"url":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/author\/michal-soleckiworksol-pl\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4149","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4149"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4149\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5523,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4149\/revisions\/5523"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5522"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4149"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4149"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/worksol.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4149"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}