Opiekun pracowników hiszpańskojęzycznych

Dodano 02 kwietnia 2025

42 PLN na godzinę

PLN 6000 - 7500 miesięcznie

USD 1527 - 1908 miesięcznie

UAH 54545 - 68182 miesięcznie

EUR 1392 - 1740 miesięcznie

42 PLN na godzinę

Opis Stanowiska:

WORKSOL Group to firma działająca w branży HR od 2009 roku. Dostarczamy personel wiodącym firmom w Polsce oraz realizujemy dla nich zlecenia jako odpowiedzialny podwykonawca. Poniżej mamy przyjemność przedstawić Państwu kolejną ofertę pracy na stanowisku: Opiekun pracowników hiszpańskojęzycznych.

WORKSOL Group to firma działająca w branży HR od 2009 roku. Od samego początku specjalizowaliśmy się w rekrutacji pracowników z Ukrainy. Od trzech lat z powodzeniem zatrudniamy na terytorium Polski pracowników z Azji (Filipiny, Indonezja), a także z Ameryki Południowej (Boliwia, Peru, Meksyk, Brazylia). Delegujemy również pracowników do pracy w innych krajach UE. Posiadamy biura rekrutacyjne w Warszawie, Wrocławiu, Dubaju, Kępnie, a także partnerów rekrutacyjnych w Boliwii, Taiwanie, Chinach, Indonezji. Zajmujemy się legalizacja pobytu i pracy cudzoziemców w Polsce oraz krajach UE.

Do pracy poszukujemy Opiekun pracowników hiszpańskojęzycznych

Wymagania

  • opieka nad pracownikami hiszpańskojęzycznymi;
  • bieżące wsparcie komunikacji na zakładzie pracy - tłumaczenie;
  • rozwiązywanie problemów na zakładzie pracy, tłumaczenia dokumentów;
  • pomoc we wdrożeniu pracowników, tłumaczenie podczas szkoleń;
  • pomoc przy znalezieniu zakwaterowania dla pracowników;
  • tłumaczenia zakresu obowiązków pracowników na danych stanowiskach pracy;
  • współpraca na linii klient - pracownik - agencja pracy;

Nasze wymagania 

  • dobra znajomość języka hiszpańskiego;
  • prawa jazdy z umiejętnością jazdy samochodem;
  • biegła obsługa komputera;
  • znajomość języka angielskiego i polskiego będzie dodatkowym atutem;
  • mile widziane doświadczenie w pracy w dziale HR, sprzedaży lub pracy kontaktowej z ludźmi;

Oferujemy

  • wynagrodzenie: 6 000 zł brutto (okres próbny - 3 miesiące, nastepnie 6 500 zł brutto)
    + premia od każdego pracownika będącego pod opieką (aktualnie około 2 -3 tys zł netto miesięcznie)

  • całkowite wynagrodzenie od 6 000 zł netto do 7 500 zł netto

  • stabilność zatrudnienia

  • forma zatrudnienia: Umowa o pracę

Dodatkowe informacje

  • miejsce wykonywania pracy: Kępno
  • czas pracy: od 8.00 do 16.00 (poniedziałek - piątek)
Masz pytanie?