Opis Stanowiska:
WORKSOL Group to firma działająca w branży HR od 2009 roku. Dostarczamy personel wiodącym firmom w Polsce oraz realizujemy dla nich zlecenia jako odpowiedzialny podwykonawca. Poniżej mamy przyjemność przedstawić Państwu kolejną ofertę pracy na stanowisku: Monter stelaży meblowych.
O naszym kliencie
Nasz klient, dla którego realizujemy zlecenie jako odpowiedzialny podwykonawca to bardzo nowoczesny zakład pracy, w którym pracuje ponad 1 000 osób. Swoją produkcję realizuje na nowo pobudowanych halach produkcyjnych, dzięki czemu pracownicy mogą liczyć na bardzo dobre warunki pracy. Doskonałe zaplecze socjalne sprawi, że podczas przewy wyjątkowo dobrze wypoczniesz. Warunki materialne to nie ostatni atut pracy w zakładzie naszego klienta. Atmosfera pracy oraz wysoka kultura w relacjach z przełożonymi sprawi, że praca w tym miejscu będzie przyjemnością.
Uwaga !!! Nauczymy Cię wykonywać ten zawód, dzięki pracy w tej firmie nabędziesz nowych i wartoścowych umiejętności.
Wymagania
Do zadań montera stelaży meblowych należy:
- montaż konstrukcji drewnianych do narożników, foteli i kanap zgodnie z instrukcją,
- spełnianie założonych standardów jakościowych.
Nasze wymagania:
- zdolności manualne,
- mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku w dziale montażu,
- sprawne i szybkie ręce,
- brak przeciwskazań do pracy stojącej,
- dobra kondycja fizyczna,
- brak przeciwksazań do podnoszenia cięzarów,
- znajomość języka polskiego będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy
Wynagrodzenie:
-
wynagrodzenie godzinowe: 23,00 zł/godz. netto - okres przyuczenia,
-
po zakończonym okresie przyuczenia stawka akordowa. Wynagrodzenie zależy od liczby wyprodukowanych produktów i umiejętności pracownika (około 4 000 zł - 8 000 zł netto).
Dodatkowe informacje: :
- premia: w zależności od wypracowanej kwoty wynagrodzenia (im wyższe wynagrodzenie, tym wyższa premia),
- praca zmianowa: możliwość pracy zmianowej (do ustalenia),
- forma zatrudnienia: umowa zlecenie,
- zakwaterowanie: zorganizowane przez nas, opłacane przez pracownika (600 zł miesięcznie),
- dodatek do własnego mieszkania 200 zł/miesiąc
- opieka nad pracownikami: opieka koordynatora, który mówi w Twoim języku,
- dojazdy do pracy: zapewnione, bezpłatne,
- czas pracy: od 5 do 6 dni w tygodniu, od poniedziałku do piątku: 9-12 godzin dziennie (w zależności od zapotrzebowania), praca również w soboty: 5 godzin,
II zmiana: od 15:00 do 00:00,
- legalizacja pobytu i pracy w Polsce: możliwość uzyskania karty pobytu / zezwolenia na pracę,
- tylko dla obywateli: Ukrainy, Białorusi, Rumuni, Mołdawii, Uzbekistanu, Turkmenistanu.