Pakowacz ręczny
24,50 PLN na godzinę
PLN 3700 - 7000 miesięcznie
USD 941 - 1781 miesięcznie
UAH 33636 - 63636 miesięcznie
EUR 858 - 1624 miesięcznie
24,50 PLN na godzinę
Opis Stanowiska:
WORKSOL Group to firma działająca w branży HR od 2009 roku. Dostarczamy personel wiodącym firmom w Polsce oraz realizujemy dla nich zlecenia jako odpowiedzialny podwykonawca. Poniżej mamy przyjemność przedstawić Państwu kolejną ofertę pracy na stanowisku: Pakowacz ręczny.
Nasz klient, dla którego realizujemy zlecenie jako odpowiedzialny podwykonawca, to firma nowoczesna, dynamiczna, odwołujaca się do bogatych tradycji sięgających 1991 roku. Ma nowoczesne obiekty i linie produkcyjne, który pozwalają utrzymać wysoki standarty bezpieczeństwa dla produkowanej żywności.
Wymagania
- pakowanie i układanie zapakowanego mięsa, obsługiwanie specjalistycznego sprzętu do pakowania,
- kontrola jakości mięsnych produtów,
- czynności związane z rozbiorem mięsa,
- transport towarów oraz rozładunek surowca,
- czynności wybijania mrożonek (czynności wykonywane przez mężczyzn),
- utrzymanie porządku i czystości w miejscu pracy.
Nasze wymagania:
- dobra kondycja fizyczna,
- zdolności manualne,
- predyspozycje do pracy na stojąco,
- akceptacja wykonywania zlecenia w temperaturze +2°C do +8 °C,
- książeczka zdrowia do celów sanitarno-epidemiologicznych,
- chęci do pracy w systemie zmianowym,
-
umiejętności pracy w zespole.
Oferujemy
- wynagrodzenie godzinowe,
- stawka netto: 23,0 zł/godz., powyżej 226 godz./miesiąc +0,5 zł/godz. - dla czynności związanych z rozbiorem mięsa (czynności wykonywane przez kobiety),
- stawka netto: 24,50 zł/godz., powyżej 226 godz./miesiąc +0,5 zł/godz. - dla czynności związanych z wewnętrznym transportem towarów oraz rozładunkiem surowca (czynności wykonywane przez mężczyzn),
- stawka netto: 26,00 zł/godz., powyżej 226 godz./miesiąc +0,5 zł/godz. - dla czynności wybijania mrożonek (czynności wykonywane przez mężczyzn).
Dodatkowe informacje:
- czas pracy 7 dni w tygodniu,
- praca zmianowa: 6.00-14.00; 14.00-22.00 ,
- forma zatrudnienia: umowa zlecenie,
- dojazd do pracy: zapewniony, bezpłatny transport,
- zakwaterowanie: zorganizowane, bezpłatne,
- opieka nad pracownikiem: zapewniona opieka koordynatora posługującego się Twoim językiem,
- legalizacja pobytu i pracy w Polsce: możliwość uzyskania karty pobytu/zezwolenia na pracę.