Согласно World Immigration Report в 2020 году более 115 миллионов иммигрантов – это выходцы из стран Азии. В процентном соотношении это 40% всех иммигрантов. Страны Азии с самой большой долей мигрантов это, между прочим, Индия, Бангладеш, Филиппины, Китай. Направления, которые чаще всего выбирают мигранты из этих стран, это традиционно Северная Америка и Европа.
Среди европейских стран, которые чаще всего выбирают мигранты, все более популярной становится Польша. Это и не удивительно, потому что, несмотря на тяжелую ситуацию в мировой экономике, польская экономика развивается бешеными темпами, что в свою очередь требует огромного количества работников.
Хотя сами поляки тоже охотно мигрируют в другие страны (817 тысяч мигрантов), о чем сообщает данный рапорт, Польша в то же время принимает на работу большое количество иностранцев, хотя и несмотря на это нуждается в большем колличестве работников, чем приезжает в страну.
Интересно, что среди стран с самым большим количеством мигрантов в мире находится также Украина, Россия, Беларусь, Румыния. Так, в 2021 году количество трудовых мигрантов из Украины превысило 5 миллионов человек, из которых большинство избрало Польшу, как страну-цель миграции.
Проанализировав эти данные, можно смоделировать, как будет выглядеть ситуация на рынке труда в Польше в 2022 году. Скорее всего, доля работников из Азии будет все больше расти. Несмотря на удаленность этих стран и часто длительный процесс ожидания визы, работников из Азии охотно принимают на работу все больше польских работодателей.
Это подтверждает внутреннее исследование Worksol Group – лидера на польском рынке рекрутации работников из Азии.
«В 2021 году доля работников Азии у нас в фирме впервые превысила всех вместе взятых работников из стран Восточной Европы, включая Украину, Беларусь, Молдову и Россию», – делится опытом Михал Солецки, председатель правления Worksol Group.
Господин Михал также добавил, что тем работодателям, которые быстро не переориентируются на новые направления, через некоторое время будет сложно найти работников. Также те, кто не успел вслед за новым трендом, ощутимо проигрывают конкуренции.
«Мы еженедельно принимаем 20–40 новых работников из Азии. В основном это работники из Филиппин и Индонезии. Они наиболее надежны, трудолюбивы, хорошо зарекомендовали себя среди работодателей. Уже сейчас можно сказать, что тренд только растет. Трудно вспомнить, чтобы мы в последнее время встречали по 20-40 украинцев еженедельно», – говорит Михал Солецки.
Если посмотреть на данные World Immigration Report, то количество мигрантов из Филиппин было в пределах 226 тысяч человек в год и это учитывая, что в стране большие очереди на визы и очень много желающих уехать работать и жить за границу.
Похожая ситуация в Индонезии. Там за год количество трудовых мигрантов было на уровне 356 тысяч человек.
Польским работодателям, заинтересованным в поиске работников из Азии, предлагаем обратиться к специалистам из Worksol Group. Более 11 лет опыта в рекрутации, собственные рекрутерские мощности, множество наработок и партнеров по всему миру позволяют быстро обеспечить многочисленных партнеров соответствующим количеством работников.
Кроме того, мы всегда открыты для рекрутации из других стран Азии (Индия, Бангладеш, Вьетнам) и стран Европы (Украина, Беларусь, Россия). Предлагаем разные формы сотрудничества, в частности лизинг, оутсорсинг работников, единоразовую рекрутацию.
Работников из Украины, Беларуси, Молдовы, России, других стран, которые ищут работу в Польше, приглашаем к контакту. Не думайте слишком долго, филиппинцы и индонезийцы не дремлют, и могут занять хорошее вакантное место. Широкий выбор вакансий здесь, наши надежные рекрутеры вот.
Если же вы агентство и ищете сотрудничество с надежным польским партнером, предлагаем обратиться к профессионалам из Worksol Group, занимающимся рекрутацией иностранных работников с 2009 года.
Контакт с нами:
Email: [email protected]
Автор статьи: Sergii Budim
